人力资源   >  员工关怀.就是这个光

设立员工意见箱

让员工得以有公开、畅通的建议、申诉的管道。

定期举行劳资会议

连结员工与公司的意见互动,建立健全的沟通管道。

晶心沟通会议

由总经理亲自主讲,让员工清楚了解公司的策略方向、营运概况、重点产品以及市场布局等正确的公司资讯,并朝同一目标前进,除了达到良好的双向沟通​​,更增加员工对公司的认同感。